Kita-Leitung für unsere neue Kita Sigmaringer Straße in Stuttgart (m/w/d)

Kinder lernen mit „Kopf, Herz und Hand”. Wenn Sie unsere neue FRÖBEL-Einrichtung mit aufbauen möchten, haben wir bald viele Köpfe, Herzen und Hände!

Als moderner gemeinnütziger Träger von Kitas ist FRÖBEL bundesweit der richtige Ansprechpartner in Fragen der Kinderbetreuung. Wir sind mit über 200 Kitas in über zehn Bundesländern vertreten.

Ergreifen Sie Ihre Entwicklungschance und starten Sie mit uns gemeinsam ab dem Frühjahr 2022 als

Kita-Leitung (m/w/d)

in Vollzeit und unbefristet.

Über unsere neue Einrichtung:

Die neue FRÖBEL-Kita in Stuttgart Sigmaringer Straße (in Möhringen-Ost) wird aktuell ganz neu gebaut und öffnet im Frühjahr 2022 seine Türen für 60 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren.

Uns ist es ein Anliegen, dass Bildungsmomente in und außerhalb der Kita stattfinden können. Als Werkstattkita möchten wir in unseren Funktionsräumen Abenteuerlust und Entdeckerfreude wecken, dem Ideenreichtum und der Gestaltungskraft von Kindern Raum geben und sie auf ihren Bildungswegen partizipativ begleiten. Außerdem möchten wir Kooperationen im Sozialraum anstoßen und leben, damit Bildungsprozesse auch außerhalb der Kita angeregt werden. Dafür ist unsere Einrichtung gut an den ÖPNV angebunden.

Jede FRÖBEL Einrichtung hat ein individuelles pädagogisches Profil, z.B. Sprachförderung, Naturpädagogik, MINT, Nachhaltigkeit, Digitalisierung oder Gesundheit. Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei FRÖBEL-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“.

Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben einen guten Blick für Menschen und ihre Entwicklungsmöglichkeiten. Sie gehen gerne neue Wege in der frühkindlichen Bildung, Erziehung und Betreuung. Der regelmäßige Dialog mit Eltern liegt Ihnen am Herzen und Sie wollen sich dafür einsetzen, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen. Dann übernehmen Sie die neue Kita in Stuttgart im Stadtteil Möhringen und verleihen ihr Ihre Handschrift!

Ihre Aufgaben als Leiter*in in unserer Einrichtung:

  • die Entwicklung und Umsetzung der Hauskonzeption auf der Basis des landesspezifischen Bildungsprogramms,
  • die Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team sowie Mitarbeiterführung und Teamentwicklung,
  • Qualitätsentwicklung und –sicherung,
  • Finanz- und Sachmittelplanung und –kontrolle,
  • Zusammenarbeit mit Familien und Vernetzung in der Umgebung des Kindergartens,
  • Öffentlichkeitsarbeit und Initiierung von Projekten.

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen durch Ihre staatliche Anerkennung als Erzieher*in, einen Studienabschluss als Kindheitspädagog*in oder einem gleichwertigen Abschluss.
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Leitung oder Stellvertr. Leitung einer Kindertageseinrichtung gesammelt. Sie sind motiviert ein Team zu entwickeln und wissen, dass in der Vielfalt und Verschiedenheit von Fachkräften Chancen liegen.
  • Sie freuen sich Verantwortung zu übernehmen und haben Fingerspitzengefühl für Menschen und ihre Entwicklungspotenziale.
  • Um etwas voranzutreiben gehen Sie liebend gerne neue Wege.
  • Sie ermöglichen Kindern – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen. Sie setzen sich dafür ein, dass in Ihrer Kita die Kinderrechte im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit stehen.

Wir bieten Ihnen

  • Ein umfassenden, überregionales Einarbeitungsangebot (inklusive Unterkunft in Berlin, München oder Köln),
  • Die große Chance zur persönlichen Weiterentwicklung unterstützt durch Fortbildungsangebote für Ihr fachliches und persönliches Profil,
  • Ein Führungskräftetraining zur Stärkung Ihrer Aufgaben als Kita-Leitung (m/w/d),
  • Teilnahme an unserem alle zwei Jahre stattfindenden bundesweiten FRÖBEL Leitungskräftekongress,
  • Unterstützung durch zentrale Abteilungen wie der Pädagogik und Qualitätsentwicklung, Finanzbuchhaltung, Kommunikation, Personalentwicklung, etc.,
  • Eine Vergütung nach FRÖBEL-HTV mit attraktiver betrieblicher Altersvorsorge, monatlicher Sachleistung (Gutscheinkarte oder Mobilitätszulage), altersgerechter Arbeitszeit und flexiblen Arbeitszeitkonten,
  • Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr*e Kind/Kinder,
  • vergünstigte Mitgliedschaften bei Fitnessanbietern und weitere Mitarbeiterrabatte,
  • die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren.

Werden Sie mit uns kreativ, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Nutzen Sie gerne unser Online-Bewerbungsformular oder senden uns Ihre Bewerbung an: 

bewerbung-bw@froebel-gruppe.de  

FRÖBEL Bildung und Erziehung gGmbH (Bayern & Baden Württemberg) 
Telefon +49 89 228 454 333

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