Koordinator*in für Netzwerkarbeit (stellvertretende Leitung) im neuen FRÖBEL-Kindergarten in der Bildungslandschaft Altstadt Nord (BAN) (Vollzeit) in Köln

Starten Sie Ihre Kita-Karriere in einer neuen FRÖBEL-Einrichtung - der Bildungslandschaft Altstadt Nord (BAN)!
Job-Details
Job
Erzieher*in , Leitung / stv. Leitung
Einrichtungsart
Kindergarten / Krippe
Vertragsart
unbefristet
Beschäftigungsart
Vollzeit
FRÖBEL-Region
Nordrhein-Westfalen
Referenzcode
HP-576

Für die Verstärkung unseres Leitungsteams im FRÖBEL-Kindergarten in der Bildungslandschaft Altstadt Nord (BAN), einem neu entstehenden Bildungsverbund, suchen wir zum 01.07.2018 eine*n

Koordinator*in für Netzwerkarbeit (stellvertretende Leitung)

mit einer Arbeitszeit von 40 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Über unsere Einrichtung
Im 1. Quartal 2019 wird eine besondere FRÖBEL-Einrichtung in NRW eröffnet. Sie ist als Teil eines Verbundes, der Bildungslandschaft Altstadt Nord (BAN), von sieben Bildungseinrichtungen konzipiert. In der BAN werden Räume geschaffen im pädagogischen wie baulichen Sinne, die ein lebensnahes, selbstbestimmtes und inklusives Lernen und Lehren vom Kindergartenalter an ermöglichen. Die Vision einer modernen zukunftsweisenden Einrichtung im Bereich der frühkindlichen Bildung wird im pädagogischen Konzept der BAN-KiTa mit der integrierten Begabungsförderung und individuellen Potenzialentwicklung ebenso verankert wie über den gezielten pädagogisch bereichernden Umgang mit digitalen Medien im Kindergartenalltag für Kinder und Mitarbeitende. Als Leuchtturmprojekt soll sich der Kindergarten zu einer entsprechenden Konsultationseinrichtung entwickeln. Weitere Informationen finden Sie unter http://www.ban-koeln.de/faq/

Sie wollten immer schon beim Aufbau eines ganz neuen Hauses intensiv mitwirken und Ihre eigenen Akzente setzen? Dann wartet in der BAN eine neue Herausforderung auf Sie!

Als Koordinator*in für Netzwerkarbeit sind Sie Teil des Leitungsteams. Zu Ihren Aufgaben gehören

  • die Abwesenheitsvertretung der Leitung des Kindergartens im Bedarfsfall
  • die sozialräumliche Arbeit,
  • die Koordination des ehrenamtlichen Engagements,
  • das Fundraising,
  • die Entwicklung eines positiven öffentlichen Erscheinungsbildes und einer guten Außenwirkung der Einrichtung sowie
  • die Zuarbeit zur jährlichen Budgetplanung des Folgejahrs. 

Wir bieten Ihnen

  • eine Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
  • einen klar umrissenen Aufgabenbereich in einem qualifizierten Leitungsteam
  • stetige, auf Ihre Position abgestimmte Qualifizierung
  • den FRÖBEL-Haustarifvertrag mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und tariflich gesicherten Vorbereitungszeiten,
  • eine professionelle Organisation und Unterstützung in allen Fragen der pädagogischen Arbeit durch unsere regionalen Fachberatungen,
  • die Möglichkeit, Beruf und Familie zu vereinbaren.
  • Mobilitätzulage oder Benefit-Card  (nach der Probezeit).

Sie verfügen über

  • eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagoge*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Erzieher*in
  • fundierte Kenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse
  • Gestaltungsmotivation und eine proaktive Einstellung zu beruflichen Herausforderungen
  • die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und der Verantwortung für die Netzwerkarbeit  in Ihrer Einrichtung
  • Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
  • betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. eine ausgeprägte Affinität
  • sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen
  • die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung. 

Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.

FRÖBEL Job Alert

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Richten Sie Ihre Bewerbung bitte mit Angabe des Titels der Stellenausschreibung und des Referenzcodes per Post oder E-Mail an:

FRÖBEL Bildung und Erziehung gGmbH
z.H. Jenna Konken
Komödienstraße 18-24
50667 Köln
Tel.: 0221-29994284

E-Mail: bewerbung-nrw@froebel-gruppe.de

Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 21. Mai 2018 zu.

Weitere Informationen unter www.froebel-gruppe.de/nrw und unter www.facebook.de/FroebelKarriere.

FRÖBEL fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Zuletzt bearbeitet am: 09.04.2018, JK