Küchenhilfe / Hauswirtschaftskraft im Kindergarten Schatzinsel (m/w/d)

Für unser Team im FRÖBEL-Kindergarten Schatzinsel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Küchenhilfe/Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

mit einer Arbeitszeit von 35-40 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Unsere Einrichtung
Unser Bild vom Kind steht in einem engen Bezug zu unserem pädagogischen Konzept und die Rechte der Kinder. Unsere Pädagogik ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Unsere Kinder – auch die Kleinsten – werden zum Forschen, Experimentieren, Ausprobieren und Entdecken angeregt. Wir begleiten sie hierbei sprachlich und durch tägliche Angebote in einer anregend gestalteten Umgebung mit vielfältigen Materialien, die die Bildungs- und Entwicklungsprozesse fördern. Neben unseren neu gestalteten Räumen bieten wir den Kindern mitten in der Stadt ein abwechslungsreiches Außengelände mit mehreren Gärten und Spielanlagen. Darüber hinaus werden in unserer hauseigenen Küche die Speisen für eine ausgewogene Ernährung frisch zubereitet. Weitere Informationen finden Sie unter https://schatzinsel.froebel.info/.

Zu Ihren Aufgaben zählen:

• Selbstständiges Arbeiten im Rahmen der Öffnungszeiten
• Zubereitung bzw. Verteilung der Getränke
• Zusammenstellen des Geschirrs und der Speisen auf Essenwagen und Transport in den Essenraum bzw. Gruppenraum der Kinder
• Zubereitung und Zusammenstellung des Frühstücksbuffets und der Vesper
• Rücknahme des benutzen Geschirrs, Essenbehälter u.ä.
• Abwaschen bzw. Bestücken des Geschirrspülers, abtrocknen bzw. ausräumen des Spülers
• Küchen-, Gerätereinigung und Desinfektion
• Verfallskontrolle der gelagerten Lebensmittel
• Einhaltung des HACCP-Konzeptes
• Wäschetausch bzw. Reinigung von Kleinwäsche
• Alltägliche kleinere Reinigungsarbeiten 

Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Hauswirtschaft, haben Erfahrungen in der Zu- und Vorbereitung von Speisen für kleine Kinder, finden es schön kreativ in der Küche zu werden und mit den Kindern zu arbeiten und besitzen Kenntnisse im Bereich der gesunden Ernährung für Kinder. Weiterhin bringen Sie soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen, psychische und physische Belastbarkeit, PC-Kenntnisse (MS Office), Flexibilität und Teamgeist sowie die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung mit.

Wir bieten Ihnen

• einen innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,
• unseren FRÖBEL-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet, 
• jeden Monat bis zu 220 Euro Inflationsausgleichsprämie von Juli 2023 bis Februar 2024 und ab März 2024 eine Erhöhung der Entgelte um einen Sockelbetrag bis zu 200 Euro und eine zusätzliche Steigerung um 5,5%, 
• 33 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei, 
• monatlich bis zu 99 Euro zusätzlich: wahlweise das Deutschland Ticket (49 Euro) + die FRÖBEL BenefitCard (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein JobRad (99 Euro), 
• eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung,  
• professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement, 
• bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Ticketsprinter. 

Neugierig? Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören!