Küchenkraft im Kinderhaus Groß und Klein (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Job als Küchenkraft? Dann werden Sie Teil des Teams vom FRÖBEL-Kinderhaus Groß Und Klein!

Wir suchen für unser FRÖBEL-Kinderhaus Groß Und Klein zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Küchenkraft (m/w/d) in Teilzeit.

Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Über unsere Einrichtung

Demokratie und Partizipation in der Kita? Das ist keine Utopie. Gemeinsam mit unseren 196 Kindern im Alter von 1 Jahr bis zur Vollendung der 4. Schulklasse bieten wir täglich Gestaltungs- und Mitbestimmungsräume in unserem FRÖBEL Kinderhaus Groß und Klein. So schaffen wir eine demokratische Alltagskultur und bieten viel Platz für elementare Erfahrungen von Anerkennung, Teilhabe, konstruktiver Streitkultur und eines toleranten Miteinanders. Unsere Kinder lernen früh ihre Meinung zu äußern und, dass jedes Kind eine eigene Meinung haben kann.

Auch die Atmosphäre für unsere Mitarbeitenden ist hier geprägt von einem offenen und partnerschaftlichen Umgang miteinander. Alle unsere Mitarbeitenden können ihre Meinungen und Themen einbringen und so die Entwicklung unserer Einrichtung mitgestalten. Sie wollen Ihre Talente und Fähigkeiten einbringen und sich zudem noch stetig weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Weitere Informationen über unsere Einrichtung finden Sie unter https://guk.froebel.info/

Zu Ihren Aufgaben  zählen:

  • die tägliche Zubereitung der Mahlzeiten,
  • die Gestaltung von Speiseplänen in Abstimmung mit der Leitung und dem Team des Kindergartens und den Kindern,
  • die Planung und Bevorratung von Lebensmitteln,
  • die Organisation des Einkaufs in Absprache mit der Einrichtungsleitung und
  • die regelmäßige Kontrolle der Lagerung von Lebensmitteln, der Geräte und die Einhaltung von Hygienebestimmungen.

Sie verfügen über eine Ausbildung und haben Freude am Kochen. Sie haben Erfahrungen in der Zubereitung von Speisen für kleine Kinder und besitzen Kenntnisse im Bereich der gesunden Ernährung für Kinder. Weiterhin bringen Sie soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen, psychische und physische Belastbarkeit, PC-Kenntnisse (MS Office), Flexibilität und Teamgeist sowie die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung mit.

Pluspunkte bei FRÖBEL:

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt.
  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte.
  • Eine Vergütung nach dem FRÖBEL-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet,
  • 33 Urlaubstage pro Jahr (ab 2023), 24.12. und 31.12. bezahlt frei.
  • Eine vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung.
  • Ein eigenes Bildungswerk mit über 600 von FRÖBEL finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Monatlich bis zu 88 Euro Mobilitätszulage oder bis zu 44 Euro zusätzlich durch unsere FRÖBEL-BenefitCard (nach der Probezeit).

Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.

Richten Sie Ihre Bewerbung bitte per Post oder E-Mail an:

guk-leipzig@froebel-gruppe.de

FRÖBEL Bildung und Erziehung

Kinderhaus Groß und Klein

z.H. Herrn Stefan Tschammer und Frau Peggy Hillscher

Neue Leipziger Str. 39

04177 Leipzig

Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung : 0341 - 9406194

Erfahren Sie gerne mehr über uns auf unserer Facebook-Seite und dem Instagram-Kanal.