Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung im Kindergarten KUNTERBUNT (m/w/d)

Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt und möchten Teil des Leitungsteams eines Kindergartens werden?

Zur Verstärkung unseres Leitungsteams im FRÖBEL-Kindergarten KUNTERBUNT in Köln (Höhenhaus) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 

Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d)

mit einer Arbeitszeit von 40 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. 

Über unsere Einrichtung

Der FRÖBEL-Kindergarten KUNTERBUNT ist als „Haus der kleinen Forscher“ sowie als „Nachhaltige Kita“ zertifiziert und befindet sich im ländlich gelegenen Stadtteil Höhenhaus, umgeben von vielen Naherholungszielen. Wir betreuen insgesamt 89 fröhliche Kinder im Alter von 2-6 Jahren und leben die Schwerpunkte Forschen, Bewegung und gesunde Ernährung mit einer besonderen Ausrichtung auf die Psychomotorik. Außerdem verfügt unser Haus über ein großzügiges und naturnahes Außengelände mit Matsch- und Bauspielplatzbereichen, wo wir unter dem Motto „Kleine und Große Abenteuer auf der sicheren Insel“ täglich mit den Kindern auf spannende Entdeckungsreise gehen. Wir, das Team des FRÖBEL-Kindergartens KUNTERBUNT, sind ein erfahrenes und humorvolles Team mit Wohlfühlfaktor. Sie haben Lust Ihren ganz persönlichen Schwerpunkt zu integrieren oder unsere bestehenden auszubauen? Dann heißen wir Sie in unserem Team herzlich willkommen.

Weitere Informationen finden Sie unter: https://kunterbunt-koeln.froebel.info/

Als Koordinator*in sind die Teil des Führungsteams. Eine zentrale Aufgabe besteht darin, die Leitung in Abwesenheit vertreten zu können. Neben der pädagogischen Arbeit mit Kindern gehören zu Ihrer Tätigkeit mit dem Schwerpunkt pädagogische Qualitätsentwicklung auch folgende Aufgaben:

  • Langfristige Planung des Qualitätsentwicklungsprozesses und kontinuierliche Qualitätsentwicklung mit dem Team anhand der Ergebnisse der internen und externen Evaluation,
  • Unterstützung bei Profilentwicklung und Profilanpassung,
  • Nutzung von Elternbefragung und Mitarbeiterbefragungen für die Weiterentwicklung pädagogisch relevanter Themen,
  • Mitwirkung an der Fortbildungsplanung,
  • Zuarbeit zur jährlichen Budgetplanung des Folgejahrs (Ressourcen für Qualitätsprozesse) sowie
  • Entwicklung eines positiven öffentlichen Erscheinungsbildes und einer guten Außenwirkung, fokussiert auf die pädagogische Arbeit.

Sie verfügen über: 

  • Eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagoge*in, Rehabilitationspädagog*in, Heilpädagog*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation,
  • relevante Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft in einem Kindergarten,
  • fundierte Kenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse,
  • Gestaltungsmotivation und eine proaktive Einstellung zu beruflichen Herausforderungen,
  • die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und der Verantwortung für die pädagogische Qualitätsentwicklung in Ihrer Einrichtung,
  • Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen,
  • betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. eine ausgeprägte Affinität,
  • sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen sowie
  • die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.

Wir bieten Ihnen:

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem innovativen Arbeitgeber, der die Rechte der Kinder in den Mittelpunkt stellt,
  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte,
  • den FRÖBEL-Haustarifvertrag mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (4%) und einer Jahressonderzahlung,
  • ein eigenes Bildungswerk mit über 600 von FRÖBEL finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
  • Unterstützung in allen Fragen der pädagogischen Arbeit durch unsere regionalen Fachberatungen,
  • flexible Arbeitszeitkonten und tariflich gesicherte Vor- und Nachbereitungszeiten,
  • Austauschmöglichkeiten und Arbeiten im internationalen Kontext sowie
  • Mitarbeitervergünstigungen und Mobilitätszulage oder FRÖBEL BenefitCard (nach der Probezeit).

Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

FRÖBEL Bildung und Erziehung gGmbH
z.H. Frau Wegener
Komödienstraße 18-24
50667 Köln
Telefon: 0221-29994284
E-Mail: bewerbung-nrw@froebel-gruppe.de

NEU: Jetzt innovativ & persönlich bewerben - in einem kurzen Videoclip. Nutzen Sie dazu unseren FRÖBEL Bewerbungsassistenten als Alternative zur normalen Bewerbung: froebel.videobewerbung.de!

Weitere Informationen unter www.froebel-gruppe.de und unter www.facebook.com/FROEBELKarriere.

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