Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten Fröbelspatzen (m/w/d)

Für den Nestbereich in unserem FRÖBEL-Kindergarten Fröbelspatzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Erzieher bzw. Kindheitspädagogen (m/w/d) (30-40 h/Woche)

Zur Bereicherung unseres pädagogischen Teams freuen wir uns auf reflektierte, aufgeschlossene und gut qualifizierte Menschen, die eine zeitgemäße Pädagogik leben und die von uns betreuten Kinder bei ihren Entwicklungsthemen umsichtig begleiten. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Über unsere Einrichtung
In unseren hellen, anregend gestalteten Räumen sowie in unserem sehr großen, abwechslungsreichen Gartengelände bieten sich viele Möglichkeiten, mit den Kindern die Welt (neu) zu erforschen - auch mit den Kleinsten. In unserem Krippen-Team betreuen wir 22 Kinder im Alter von 1-3 Jahren. Wir sind ein vielseitiges, engagiertes Team und freuen uns über eine*n neue*n Kolleg*in mit

• Verständnis für die Entwicklung von Kleinkindern und Kenntnissen über pädagogische Konzepte im Umgang mit Krippenkindern
• Empathie und Geduld, Fähigkeit einfühlsam auf die Bedürfnisse der Kinder einzugehen und geduldig mit ihnen umzugehen
• Gute Kommunikation mit Kindern, Eltern und Team
• Bereitschaft im Team zu arbeiten und gemeinsam an der Entwicklung der Kinder zu arbeiten
• Die Fähigkeit, kreative pädagogische Methoden anzuwenden und sich flexibel auf die sich ändernden Bedürfnisse der Kinder einzustellen

Das sind genau Sie? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen und Sie in unserem Team willkommen zu heißen!

Schauen Sie gerne auf unsere Homepage https://froebelspatzen.froebel.info/ und bewerben Sie sich bei uns!

Sie sind ...

• Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder Kindheitspädagog*in sind bzw. einen gleichwertigen Abschluss haben,
• sich für die Arbeit mit Kindern begeistern und sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen können,
• Interesse haben, sich fachlich weiterzubilden oder bereits zusätzliche Qualifikationen mitbringen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung,
• sich mit uns dafür einsetzen, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.

Wir bieten Ihnen

• einen innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,
• unseren FRÖBEL-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet, 
• jeden Monat bis zu 220 Euro Inflationsausgleichsprämie von Juli 2023 bis Februar 2024 und ab März 2024 eine Erhöhung der Entgelte um einen Sockelbetrag bis zu 200 Euro und eine zusätzliche Steigerung um 5,5%, 
• 33 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei, 
• monatlich bis zu 99 Euro zusätzlich: wahlweise das Deutschland Ticket (49 Euro) + die FRÖBEL BenefitCard (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein JobRad (99 Euro), 
• 733 Euro Zulage für das Absolvieren des Online-FRÖBEL-Curriculums in den ersten sechs Monaten, 
• eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung,  
• eine innovative Personalentwicklung mit über 1.500 von FRÖBEL finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,  
• interne Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten durch Spezialisierung zur Multiplikator*in für besondere Bildungsbereiche oder zur Koordinator*in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung,  
• professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement, 
• Hospitations- und Austauschangebote mit FRÖBEL-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen, 
• bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Ticketsprinter. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und noch mehr, wenn Sie bei uns vorbeischauen.